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1974-05-15第3版面所有文章内容

后来居上——记共产党员、青年女工张凤霞勇于和旧传统观念决裂的先进事迹

第3版()
专栏:

后来居上
——记共产党员、青年女工张凤霞勇于和旧传统观念决裂的先进事迹
在长春橡胶厂水田靴车间的一次批林批孔大会上,共产党员、青年女工张凤霞以马克思主义、列宁主义、毛泽东思想为武器,深刻批判了林彪效法孔老二“克己复礼”,妄图复辟资本主义的罪行。工人们听着这个朝气蓬勃的女青年的发言,联想起她来厂后的许多动人事迹,都为工人阶级新一代的茁壮成长而感到高兴。
张凤霞是一九七○年五月入厂的。几年来,她一直坚持学习马列著作和毛主席著作,自觉地改造世界观,勇于和旧传统观念决裂,沿着毛主席指引的道路前进。她当徒弟的时候,虚心向师傅学习,又敢于超师傅、帮师傅;当了师傅以后,又认真教徒弟,热情支持徒弟超过自己。师徒之间,坚持革命,坚持前进,好似长江流水,后浪推前浪,一浪高一浪,滚滚向前。
  徒工敢把师傅超
张凤霞入厂后,被分配到水田靴车间缝纫组当学徒工。这个车间,是专门生产支农产品高腰水胶靴的。可是,过了几个月,厂里有人认为,水田靴用胶量大、产值低,不想生产了。
在生产还是不生产水田靴的问题上,张凤霞回想起自己从学校毕业后下乡接受贫下中农再教育时的情景:春天,贫下中农趟着冰茬育苗;秋天,趟着冷水割稻。贫下中农是多么需要水田靴啊!想到这,小张增添了斗争的信心和勇气。她和师傅们一起贴出了一张大字报,指出:水田靴车间是在无产阶级文化大革命中排除修正主义办企业路线的干扰建立起来的,水田靴不能停产!厂党委支持了他们的正确意见。
为了生产出更多更好的水田靴,车间领导把张凤霞调到比较关键的上大片组工作。这道工序,要把一张张黑色大胶片贴附到套在靴楦外的筒纱上,技术要求高,劳动强度大。当时,工人们一般每天只能做六、七十双,个别老师傅偶尔才能达到八十双。
小张开始干这活,由于对要领不摸门,一天只能做三十多双。她心里很着急,可是,手不听使唤,有时竟让工具剪子把手穿出了血。在困难面前,她不灰心,不气馁,而是虚心向师傅们学习,尽快掌握操作技术。
工作中,小张积极向师傅们请教,一边学习,一边实践,并利用业余时间,反复练习上大片的基本功。经过四个多月的努力,她很快掌握了操作要领,使产量逐渐提高,一跃追上了当时产量最高的两位师傅。
张凤霞的产量和师傅们并驾齐驱了。这时候,车间里有人说,上大片是个手工活,八十双算到顶了。小张听了,感到这是一种保守思想的反映,决心用实际行动打破“到顶”论,打开水田靴生产的新局面。
这个消息一传开,师傅们称赞她有闯劲,有志气,但也有人觉得小张是个学徒工,这样干是“逞能越轨”,是“冲”师傅的“面子”,有损师徒关系。
听到这些,小张脑子里也闪过一连串的问号。师傅没办到的事,学徒工不该去办吗?如果超过了,真的会损害师徒关系吗?一连几天,下班回家后,小张几次重温了马克思、恩格斯在《共产党宣言》中的这一教导:“共产主义革命就是同传统的所有制关系实行最彻底的决裂;毫不奇怪,它在自己的发展进程中要同传统的观念实行最彻底的决裂。”通过学习,小张的心豁然开朗了。她意识到,车间里的一些反映,说明“徒弟是学艺的,要踩着师傅脚印走”的传统观念还残留在今天的社会上。她想到,自己是一个共产党员。共产党员干革命就不能因循守旧,不应当被旧的传统观念束缚住手脚。为了革命,自己应该立志敢于超师傅。如果这是什么“越轨”的话,“越”的恰恰是旧观念的“轨”。她把自己的这种想法向车间党支部和一些师傅说了,得到了普遍的支持。车间领导同志对她说:“开顺风船练不出好舵手,执行毛主席革命路线要一往直前。”老工人也亲切地鼓励她说:“小张,你大胆地干吧,旧社会是教会了徒弟饿死师傅,新社会不同了,教会了徒弟是为了让你们接班干革命!”
从此以后,张凤霞更加朝气蓬勃地投入战斗。工作中,她虚心学习师傅们的长处,争分夺秒,注意质量,一个心眼往前闯,产量终于超过了老师傅,打破了车间的生产纪录。接着,她在党支部和师傅们的帮助下,努力实践,学习同行业的先进经验,将原来两面冲片的操作方法改为一面冲片。这样一改,缩减了操作程序,生产每只靴子的时间比原来节省了几十秒。从而,在保证质量的前提下,又大幅度地提高了日产量,闯过了百双大关,最多达到一百三十多双。
  敢当师傅的“师傅”
张凤霞创造了生产新纪录以后,师傅们从心眼里高兴,都称赞她是年轻的女闯将。他们感到,青年人超过自己,徒弟超过师傅,这是我们社会主义事业兴旺发达的表现。他们说,徒弟跑到咱们前头去了,做师傅的也要迎头赶上去,为革命多做贡献。
这时,车间党支部为迅速提高水田靴的产量,决定推广小张采用的新方法,由她指导大家学习。她一遍又一遍地给师傅做技术表演,有时还手把手地教。她教得热心,师傅们也学得认真。有时,工间休息或午休,她主动和师傅们围在工作案子前一块切磋操作技艺。
对于张凤霞指导师傅们掌握新操作方法这件事,车间里也有人一时看不惯,说什么“自古都是师傅教徒弟,那有徒弟教师傅;师有师的样,徒有徒的样,小张教师傅有点不自量”。这时,有人劝阻小张:算了,师傅们多年的操作,习惯成自然,你再教也是费力不讨好。
小张是一个民兵班长。面对这种情形,她想起了自己在组织全班民兵开展军事训练时,遵照毛主席关于“练兵方法,应开展官教兵、兵教官、兵教兵的群众练兵运动”的教导,使大家共同提高军事技术的情景。她想,毛主席这里虽然是指练兵说的,不是也同样可以成为工厂里处理新型师徒关系的准则吗?她以毛主席的教导为指针,看清了车间里的一些议论又是习惯势力在作怪。
认识提高后,小张在车间里继续坚持向师傅们推广一面冲片的新操作方法,倍受师傅们的欢迎。车间里有个师傅,小张开始教的时候,她跟着学了,可后来由于她习惯于自己的操作方法,上大片的时候,总感到新方法别扭,不顺手,索性又按照她自己的老方法干起来。结果,产量仍然停留在原来的水平上。小张发现后,决心帮助她改变操作方法,提高劳动效率。一天,小张主动走到那位师傅的工作案子前面,一边同她谈自己的体会,一边做示范。小张诚挚、热心的态度使那位师傅很受感动。她继续经过一段努力,果然掌握了新的操作方法,使日产量达到了九十多双。事实使她尝到了改进操作方法的甜头。于是,她在车间里宣传说:“还是小张采用的新方法好,谁还没改过来,快改过来吧。这个方法既省力,又顺手,做一只靴子就能节省几十秒。这几十秒、几十秒加起来,对国家的贡献可就大了!”从此,上大片的工人们纷纷请小张做示范,向她学习,每个人的班产量都有了显著提高。日产定额由原来的六、七十双提高到九十五双。
  当了师傅开新风
一九七二年初,厂里分配给水田靴车间十几名聋哑徒工。当时,车间党支部把其中四名女聋哑徒工分配到上大片组,并指定张凤霞当她们的师傅。
带徒弟的头一天,当四个聋哑徒工来到上大片组,知道小张就将是她们的师傅时,一看她个儿不高,年龄又不大,便流露出不以为然的神色。小张明白了她们的意思,但仍然和蔼地打手势,叫她们到工作案子前面来。
事后,小张想到,她们都是自己的同志和阶级姐妹,虽然一时还不信任自己,但决不能对她们有丝毫的冷淡,应该带着深厚的无产阶级感情去亲近她们,关心她们,不但教会她们技术,更重要的是从思想上帮助她们迅速成长。
平日里,张凤霞总是满腔热情地亲近她们,经常和她们一块学习毛主席著作,一块看报纸,并从生活上体贴她们。为了克服语言交流的困难,小张主动向她们学习打哑语手势。生产上,小张手把手地教她们操作技术。这样,时间长了,四个小徒工渐渐改变了原先的看法,信任她,欢迎她,不仅把小张看成是自己的师傅,还当成自己的贴心人,有啥事都乐意找她商量。小张发现她们有什么错误思想苗头,也及时帮助她们解决。在小张的帮助下,四名聋哑徒工积极要求进步,为革命钻研技术的劲头越来越高。过了半年多,就有三名徒工突破了上大片百双关,质量完全合乎标准。
看到聋哑徒工的进步,张凤霞从心眼里感到高兴。可是有一天,小张意外地发现,当有人打着手势问聋哑徒工能不能打破张凤霞创造的最高纪录时,她见有的聋哑徒工微笑着摇了摇头。这事,引起了小张的注意。她想:她们为什么摇头而不是点头呢?小张通过观察,感到她们中有的只要再努一把力,就完全可以超过自己。后来,小张通过侧面了解和观察,明白了聋哑徒工摇头的谜。原来,也是觉得徒工不能跑到师傅的前头去,因而无形中束缚了自己的手脚。
弄明了情况,小张决心鼓励聋哑徒工大胆超过自己。她想:为了革命事业,不管师傅还是徒弟,应该有一分热发一分光,你追我赶,一批胜过一批,一代超过一代。从此,小张更加热心帮助聋哑徒工,通过多次的“交谈”,激励她们树立起为革命敢于超过先进水平的信心。
聋哑徒工在小张的热心帮助下,精神振奋,为革命大胆向前闯。经过一段时间,终于有两名聋哑徒工的日产量超过了小张,达到一百四十双。新华社通讯员

来自群众 扎根群众——记焦作市水泥厂三位新干部

第3版()
专栏:

来自群众 扎根群众
——记焦作市水泥厂三位新干部
无产阶级文化大革命以来,河南省焦作市水泥厂涌现出了一批新干部,这些新干部来自群众,保持着普通劳动者的本色,朝气蓬勃地战斗在抓革命,促生产的第一线。(一)
鼓风机欢叫着,高耸入云的烟囱吐着白烟,工人们手拿铁锨,汗水淋淋地战斗着。
“跃帅,休息一会儿吧!”工人们招呼着。
跃帅用手抹把汗说:“不累。”
新干部王跃帅当了厂党委副书记后,牢记毛主席关于“要注意,要他们不要脱离群众,不要脱产,又要工作”的教导,坚持不脱离劳动。有一次,跃帅从市里开会回来,离下班只差二十分钟了,他急忙赶到车间和工人们一块干起来。工人们说:“跃帅,剩下这么一星半点的时间,还来做什么!担心我们完不成任务?”他笑着说:“我才不担心你们哩!倒是担心我自己……”是的,他担心的是自己。他经常说:“只有劳动,群众才能了解我,我也才能了解群众。不参加劳动,脱离了群众,开会研究问题时就没话说,办事就没办法。”
有一段时间,他分工到煅烧车间蹲点劳动。工人们对他说:“全厂都在大干,我们煅烧车间跟不上,怎么办?”这句话引起了跃帅的思索:自从成品车间新安装了一台水泥磨后,因为立窑设备没有相应增加,常因熟料供应不上而使水泥磨停机待料。水泥产量能不能上去,煅烧确实成了关键。现有设备的利用率真的到顶了吗?
跃帅一有空儿就同群众谈心,研究解决办法。工人的社会主义积极性进一步调动起来了,大家不怕苦和累,互相配合,精心操作,采用大风高温新工艺,大大提高了机械运转率。在没有增加设备和人力的情况下,班班超额完成熟料生产计划,为全厂增产水泥做出了保证。(二)
一提起煅烧车间的变化,工人们就会讲起党支部书记杨自旺和副书记孙安帮团结战斗的故事。文化大革命前孙安帮担任车间主任时,杨自旺是这个车间的工人。现在由于革命的需要,他们俩的职务发生了变化。孙安帮认为:新干部的成长,是无产阶级革命事业兴旺的表现。杨自旺也很尊重老干部,注意向老孙学习。在一次立窑大检修中,杨自旺搞了一个计划,从装窑到点窑,需要六个班才能完成。当他和老孙商议时,老孙说:“这样安排检修,势必延误生产,我们要充分发动群众,尽量缩短检修时间”。杨自旺一听,觉得这样大的检修任务,时间再缩短能行吗?孙安帮便和杨自旺一同来到工地,和群众一起,一个环节一个环节的算了账,又从人力组织、设备使用等方面进行了具体安排。结果只用了三个班的时间就保质保量地完成了检修任务。
有一次立窑链板机出了故障,眼看就要停产,杨自旺不顾烟熏火烤,带头把立窑卸下的火红熟料,及时作了处理,大家奋战两小时,终于排除了故障。钻磨检修这活又脏又累,他明知磨里热得象大蒸笼,却抢着第一个往里钻。热灰呛得他睁不开眼,汗水一道道朝下流。外边的同志一遍遍地催着:“换换班吧!”可他却说:“这才叫‘熔炉’哩!”工人们感动地说:“我们身上流多少汗,老杨就流多少汗,他职务变了,工人阶级的本色没有变。”(三)
三级电工张同经担任了厂党委委员、革委会副主任,并兼任机修车间党支部书记以后,他想:机修车间工种复杂,技术性强,担负着全厂的设备维修任务。自己能担起这副担子吗?他又想,十几年来,在火热的劳动和斗争中,自己从老工人身上学到了很多宝贵的东西,只要认真贯彻执行毛主席的革命路线,相信群众,依靠群众,任何困难都能够克服。
去年第四季度,全厂职工响应党的十大号召,力争超额完成全年生产计划,但是,因为电器设备常出事故,生产受到了影响。张同经心里很着急。他遵照毛主席关于“群众是真正的英雄”的教导,到群众中去找办法。正好小班电工也正在动脑筋。他就和群众一起反复研究设计,经过两个多月的试验,终于制造出一台“中央集中信号遥控台”。通过遥控台,可以及时发现全厂的主要电器设备那里发生了问题,随时解决。从此电器设备事故大大减少,并由原来三个人值班改为一人操作,降低了劳动强度,保证了全厂正常生产。
张同经遵照毛主席的教导,坚持参加生产劳动。他每天工具不离身,哪里有困难就到哪里去。一次,在改装高压线路时,忽然狂风暴雨大作,张同经带头爬上电线杆顶风冒雨进行抢修。在批林批孔运动中,他满怀无产阶级的义愤,带领群众狠批林彪“克己复礼”的反动纲领。这些,工人们看在眼里,喜在心里,高兴地说:“同经当了干部,话说在咱心里,步子迈在咱头里!”本报通讯员

靠谁配管柱

第3版()
专栏:

在批林批孔运动推动下
靠谁配管柱
油田井下作业施工,必须首先按照设计要求,准确地组装井下油管,以及封隔器、配产器等工具,这就叫做配管柱。过去,按规定只能由技术员来干。无产阶级文化大革命中,大庆井下作业七队批判了叛徒、内奸、工贼刘少奇鼓吹的“群众落后论”,工人自己担负起配管柱工作,加快了施工进度。
一九七二年,井下作业七队调到一个新的地方工作,由于青年工人增多,新区地层又复杂,队干部怕继续让工人配管柱影响质量,把井下资料“搞乱”,就又规定由技术员和两名“观察员”搞配管柱的工作。结果,施工中经常因为配管柱工作跟不上而耽误时间。
在批林批孔运动中,工人们一针见血地指出:“为什么文化大革命中已经实现的事情,现在反而做不到,一定要倒退回去呢?”干部们通过革命大批判也认识到,工人参加配管柱,改变了过去只靠少数人管技术的错误作法,是文化大革命涌现的新生事物,好得很,应该积极支持。大家统一认识以后,全队职工把尽早掌握配管柱技术当做是对林彪、孔老二“上智下愚”反动谬论的有力批判,广泛开展了官兵互教的群众性技术练兵活动。不到一个月,全队就有百分之八十的工人掌握了配管柱的技术。
自从工人群众担负了配管柱任务以后,井下作业七队的施工水平不断提高。三月份,他们接受了十口井的施工任务,仅用半个月的时间就完成了。工人配管柱的质量也逐步提高,所录取的资料齐全准确,无一差错,创造了建队以来的施工最高水平。本报通讯员

试制弯管机

第3版()
专栏:

试制弯管机
湖北宜昌市第一机械厂过去是用人工弯油管。弯一根主回油管,需要十二个小时。不但劳动强度大,工效低,而且质量差。拿到外厂去加工吧,一是不及时,还要花加工费;买一台新弯管机吧,要花一万四千多元,经济上又不划算。怎么办?工人们豪迈地说:自力更生,我们自己造!
“自力更生,我们自己造!”这是宜昌市第一机械厂的光荣传统。几年来,他们不仅造出了三百吨液压机,而且试制成功了金属打包液压机;不但造出了通用设备,而且搞出了许多专用设备。全厂现有各种设备中,百分之四十六都是他们自己制造的。
当厂里把试制弯管机任务,交给牟中保等老工人后,他们说:林彪效法孔老二“克己复礼”,狂吠什么我们劳动人民只知“怎样搞钱,怎样搞米”,这是对我们的恶毒诬蔑。我们劳动人民成天想的是怎样多快好省地建设社会主义,怎样制造出更多的机器支援工农业生产,怎样争取为人类多作贡献。今天,在批林批孔运动中,我们更要以实际行动批判林彪和孔孟鼓吹的“上智下愚”的反动观点。大家说干就干,不到三个月,一台崭新的弯管机就试制成功,并投入了生产。    本报通讯员

抢装空压机

第3版()
专栏:

抢装空压机
今年一季度,山西太原气体压缩机厂锻铆焊车间,接受了承装五十台移动式六立方空气压缩机的任务,这是一项既光荣又艰巨的支农任务。可是车间从来没有生产过这种产品,配套材料又不全,最早也得到八、九月份才能完成任务。
怎么办?党支部集中了大家的意见:抓批林批孔,促工业生产。铆焊二班学雷锋小组通过社会调查,根据全班十七个同志的家史,绘制出十二幅新旧社会对比画挂在车间,作为阶级教育的活教材。他们说:林彪鼓吹“克己复礼”,就是要让我们再过旧社会那种牛马不如的悲惨生活,我们坚决不答应。共青团员武肇华和共产党员程天发等同志还联系阶级斗争和两条路线斗争的实际,连续贴出三张革命大字报,指出本厂在依靠群众办企业方面存在的一些问题。
深入批林批孔,激发了广大干部、群众的社会主义积极性。车间这边炉火通红,烈焰腾腾;那边火花四溅,电光闪闪。厂党委负责同志带着科室干部也来到车间,同工人肩并肩地一起劳动。图纸有了问题,技术员就到现场同工人一起研究解决;哪里需要人,调度员就立即帮助解决;一个地方有困难,各方一齐来支援。锻工班长看到铆焊班人手紧,就放下大锤,带着全班来到铆焊班帮忙。女工王巧梅,会上狠批林彪、孔老二散布的男尊女卑等谬论,会下大干苦干。清渣是个累活,她把小辫一甩说:“男同志能干,我也能干。”老工人曹加林带着六个人负责做支承架子,第一天费了很大的劲才做了三十根,还用了四瓶氧气。老曹提出:能不能用红炉代替氧气烧,用土压力机代替手工操作?车间主任张自文积极支持,并亲自去顶替曹师傅干活,让曹师傅腾出手来搞工具革新。“卑贱者最聪明”,经过一番苦战,试验成功了,效率提高五倍多,三天时间就保质保量完成了任务,还为国家节省了六十多瓶氧气。
三月三十日,五十台移动式六立方空压机交检合格,齐整整地摆在工房的门前。从接受任务到产品交检合格,只用了九天时间,比原计划提前了一万多个工时。  本报通讯员
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